近十年来，在日本打工的外国人总数逐年增长，2017年达到创历史新高的128万人。在没有接触过赴日工作签证的朋友们，在办理签证时偶尔会有人将工作签和劳务签搞混，实际两者相差甚远。工作签证，不是劳务输出，而是人才输出。

工作签证的在留资格与劳务是两种完全不同的在留资格，可以用‘天壤之别‘来形容。享有日本会社待遇也完全不同，比如工作签工作满一定年限，可以归化入籍，可以申请永住权，这些待遇都是劳务签不能享有的，劳务签其实有些类似廉价劳动力了。

下面就具体给大家介绍一下：

劳务签证
劳务签证也叫劳务输出技能实习签证，以前叫研修生。

工作签是人才输出，劳务签则相当于劳务输出，研修满三年后，不能续签。回国后必须满一年才能再次申请入日本，但是二返人员办理工作签比较困难，部分语言学校可能会接收。

劳务签也是工作签的一种，但是在日工作时间最多3年，3年后必须回国，回国后想要再次申请办理赴日劳务签是非常难的。

劳务签的工种多为食品加工，蔬菜采摘，缝纫工，流水线作业，这类简单易上手的工作内容！这些工作在国内一般的薪资在3000到4000元左右，但是在日本却能过万，如果加班多的话，挣的更多！

工作签
日本的工作签证，要求学历门槛高，最低需要大专学历，还是统招，或者在日本的“专门学校”毕业，拥有“专门士”证书。

IT、汽车相关的岗位，偶有接收电大、函授学历学生，但要求你的日语表达能力很强

日本法务省批准的工作签证至少有以下数种：

「教授」（例，大学教授）

「艺术」（例，作曲家、画家、作家等）

「宗教」（例，由外国宗教团体派遣的传教士等）

「报道」（例，外国新闻机构的记者、摄影师）

「经营・管理」（例，企业等的经营者、管理者）

「法律・会计业务」（例，律师、注册会计师等）

「医疗」（例，医生、口腔医生、护士等）

「研究」（例，政府相关机构以及私企等的研究人员）

「教育」（例，初中高中的语文老师等）

「技术・人文知识・国际业务」（例，机械工程等的技术人员、翻译、设计师、私企的语文老师等）

「企业内转职」（例，由海外事务所转职来的人员）

「兴行」（例，演员、歌手、舞者、专业运动员等）

「技能」（例，外国料理的厨师、体育教练、航天飞机的操纵人员，贵金属的加工人员等）

「技能实习１号I」（例，由海外子公司等接受的技能实习生）

「技能实习１号RO」（例，通过监理集团所接收的技能实习生）

日本工作签证的优势？

1.可以申请永驻许可，在日本驻留满10年，其中在日工作满5年以上即可申请永久居留签证。

3.有机会学习日本现代化管理模式，不仅能开拓眼界，同时也能够提高自身的能力。

4.与日本就职人员享有同样的福利待遇。例如社会保险、厚生年金、退职补偿金、一年两次的奖金、休假制度等。

5.能够申请配偶与子女滞在签证，但双方在申请期间必须具有真实的婚姻关系（已经取得结婚证）

6.签证的时间第一次1年或3年，第二次3年或者5年, 一直可以反复续签，满5年（含3年工作）可申请日本国籍，全世界172个国家免签，满10年（含5年工作）可以申请日本永住。